На початку листопада 2026 року Work.ua показує 31 000 грн як середню зарплату за вакансіями в Україні. У поясненні до графіка сервіс уточнює: це медіана за даними 187 371 вакансії за попередні три місяці. За цей самий період медіана сум у резюме становить 30 000 грн. Що з цих цифр можна дізнатися, якщо ви саме отримали пропозицію роботи?
Навигация по статье
Чому п’ять оголошень дають дві різні цифри
Візьмімо умовні зарплати у п’яти вакансіях: 20, 22, 25, 28 і 80 тисяч гривень. Вони вже стоять від найменшої до найбільшої. Посередині переліку — третя сума, 25 тисяч. Це медіана. Сума всіх п’яти значень дорівнює 175 тисячам, отже середнє арифметичне становить 35 тисяч гривень.
Тепер уявімо, що в останньому оголошенні замість 80 тисяч вказали 100. Середнє зросте до 39 тисяч, а посередині ряду й далі будуть 25 тисяч. Тому, коли читаєте заголовок графіка, зазирніть у примітку до нього. На сторінці статистики вакансій Work.ua прямо називає метод розрахунку й період.
Роботодавці й кандидати відповідають на різні запитання
31 000 грн стосується пропозицій роботодавців. Для статистики за резюме Work.ua наводить іншу вибірку — 42 492 резюме, з яких визначив медіану бажаної оплати. Різниця у тисячу гривень між двома показниками не розповідає, на якій сумі домовилися конкретні люди. Для цього знадобилися б дані про фактичне працевлаштування і виплату.
Зверніть увагу й на період. На окремій сторінці Work.ua з розподілом за сферами у примітці вказані останні сім днів і середньозважене арифметичне. Якщо взяти число звідти за один місяць і медіану з тримісячної вибірки за інший, різницю легко помилково приписати зростанню зарплат.
Як перевірити власну пропозицію
На сторінці з медіаною оберіть свою посаду й місто, а потім відкрийте кілька вакансій зі схожими обов’язками. Випишіть окремо гарантовану ставку, премію та графік. У вакансії з оплатою «до 35 000» варто уточнити, скільки гарантовано за повний місяць і за яких умов можна отримати верхню суму.
Нарешті, запитайте, чи вказано суму до податків, чи до виплати. Пропозиція на неповний день, сума з максимальною премією і фіксована місячна ставка відповідають різним умовам. Порівняння стане корисним, коли ви зможете записати для кожної вакансії суму за однаковий графік і пояснити, з яких частин вона складається.
Ілюстрація створена за допомогою ШІ.
